#若手社員の活躍の記事一覧

大一建設| 属人化した「監督業務」をDXで再定義
総務や未経験者が工程管理やタスク管理 監督の現場訪問回数を84%削減
リブウェル|理念をもとにチームで主体的に動く地域密着型リフォーム店の組織づくり
ANDPADで構築した業務基盤のもと、組織の危機を乗り越え売上V字回復 粗利率35%から37%へ向上
ダイエープロビス|紹介案件は「工務」がつくる
ANDPADおうちノートで施主との関係性を強化 紹介案件・イベント来場者数増加を実現!
白石建設|「使いたい」から「変えたい」へ。若手が創る、DXの波。
高い技術で信頼される地場ゼネコンの中間検査、仕上げ検査をDX!全社展開への道のり
国井興業|ANDPAD図面の活用で、若手社員の働きやすい環境づくりを実現
〜後編〜ANDPAD AWARD 2023ユーザー部門「ベスト図面ユーザー賞」2位/受賞者インタビュー
川木建設|川越の地で創業150年、老舗ゼネコンの現場DXへの挑戦! 異業種人材の監督がキャリア形成にANDPADを活かす
ANDPAD AWARD 2023 ユーザー部門「ベスト黒板ユーザー賞」2位/受賞ユーザーインタビュー
鷲見製材・住まい工房ナルシマ|新建ハウジング共催セッション / To be ホワイト工務店、ありたい未来の作り方
〜若手経営者が工務店経営の「アニキ」に聞く!〜
白石建設|圧倒的な成長意欲でANDPAD図面をフル活用! ゼネコン現場の”当たり前”が変わる?!
ANDPAD AWARD 2023 ユーザー賞「ベスト図面ユーザー賞」全国1位/受賞ユーザーインタビュー
独立系リフォーム会社最大手 ニッカホームの現場改革
新卒入社からANDPADを活用した若手社員
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  • ユーザー限定
社員の結束を高める「カバヤイズム」がDX戦略・人材育成を成功に導く
〜Vol.1〜ライフデザイン・カバヤの“強さ”は、どこから生まれるのか
「ANDPAD黒板」を使いこなす若手社員が業務標準化を牽引!
ANDPAD AWARD2022「ベスト黒板写真出力賞」1位/受賞ユーザーインタビュー
大手住宅会社、ANDPAD運用浸透を短期間でやり抜いた推進者の「情熱と論理」
受発注電子化率93%を達成。建設担当者1人あたり月16時間の業務時間削減
サスティナブルな地場ゼネコン経営を目指して
〜vol.3〜4代目経営者が描く業界の働き方の未来
サスティナブルな地場ゼネコン経営を目指して
〜vol.2〜ANDPAD報告機能とチャットの活用で「知の継承」基盤を構築
伊米ヶ崎建設株式会社|サスティナブルな地場ゼネコン経営を目指して
〜vol.1〜地場ゼネコンのデジタル基盤構築への挑戦
株式会社ホリエ|若手人材が集まり活躍する地方工務店の成長戦略~後編~
4代目経営者が取り組んだリブランディングとHR戦略、そしてDXに迫る
  • 住宅
  • ユーザー限定
株式会社ホリエ|若手人材が集まり活躍する地方工務店の成長戦略~前編~
4代目経営者が取り組んだリブランディングとHR戦略、そしてDXに迫る
株式会社高垣工務店|ANDPAD[社内タスク管理]を活用した新規事業の業務平準化に迫る~後編~
〜後編〜70年続く地域密着型工務店の次世代を担う社員の挑戦
  • 住宅
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株式会社高垣工務店|ANDPAD[社内タスク管理]を活用した新規事業の業務平準化に迫る~前編~
〜前編〜70年続く地域密着型工務店の次世代を担う社員の挑戦
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