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札幌ベニヤ商会｜「差し戻しゼロ＆迅速な請書発行」を実現するANDPAD受発注活用法～後編～
確認の電話がゼロになり、創出した時間で本来の業務に集中
キーワード
# 従業員満足度向上
登録件数16件
札幌ベニヤ商会｜100年企業が挑む多角化経営。「業界インフラ」へ進化する組織と気配りの仕事術～前編～
月5,000件の受発注を支える先読みのホスピタリティ
平松建工｜すべての人々に誠実に向き合い、「三方喜し」の経営理念を実現する〜前編〜
10年で売上7倍に。急成長の背景にある「公明正大」の姿勢
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平松建工｜工程表は「お客様との約束」。年間8000回の更新で実現する「信頼による差別化」～後編～
お客様を決して裏切らない「プロとしての覚悟」とは
日神工業｜前年比で残業504時間削減。社員が主役のDX戦略〜前編〜
写真管理の標準化で「見えない残業」を解消。3Dスキャン導入による若手育成の可能性
日神工業｜栃木の老舗サブコンの、現場を巻き込むDX〜後編〜
「話しやすさ」重視のDX体制と、3Dスキャン活用の現在地
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レディメイドをオーダーメイドに。 非日常を創り出す技術者の日常を拡げたANDPADボード
ANDPAD AWARD2022「ベストボードユーザー賞」1位／受賞ユーザーインタビュー
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ANDPAD ONE CONFERENCE 2022 開催レポート / 大手ビルダーが発揮すべき企業価値、そして大手ビルダーにおけるDXとは
新建ハウジング発行人三浦氏からの提言
GROWTH株式会社｜多様な働き方を応援する給排水設備工事会社の最先端の“現場”
〜前編〜仕事も自己実現も楽しめる！週休2日制を実現するための「選択と集中」
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多様な働き方を応援する給排水設備工事会社の最先端の“現場”
〜後編〜社内・社外ユーザー双方の立場からANDPADを猛烈活用！価格決定権を握るための付加価値づくり